为消除考核工作中主观人为因素干扰,实现三级考核工作全过程控制,安新分公司开发的“绩效考核评价管理系统”软件,已完成10个月测试,已在所属14个基层单位投入使用。
该系统涵盖“任务下发”、“任务管理”、“文档上 传”、“自动评分”、“提醒管理”、“报表统计”等十余项内容,是集“无纸化办公、电子档案管理、考核评价体系”于一身的多功能综合管理平台。该平台自动 评分系统,提供涵盖公司整个运营管理工作所涉及的大数据,为考核过程动态控制、领导决策提供第一手基础资料。
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